La alerta sanitaria del COVID-19 ha puesto todavía más en relevancia la importancia de la transformación digital. Ya no se trata de una elección, sino que es esencial para la sostenibilidad de las compañías. El entorno ha cambiado, así como las formas de trabajar, y los líderes deben ayudar a los equipos a adaptarse, al tiempo que responden a altas exigencias provocadas por la situación de incertidumbre.
“Es un momento para transformar el liderazgo y estar al lado de nuestros equipos, para ayudarles a redefinir objetivos que clarifiquen su actividad en estas nuevas circunstancias, que les ayuden a crecer y desarrollarse en este nuevo entorno, es crítico abrir canales que les permitan comunicar con nosotros cuando realmente lo necesiten. Nuestra gran ventaja es la tecnología que nos permite coordinar, trabajar y comunicarnos”, explica María José Martín, Directora General de Talent Solutions.
Fuente: www.observatoriorh.com
